Beratung - Michael Blatz NPO Consulting

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Beratung & Coaching
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Meine wichtigste Handlungsmaxime? Klarheit. Punkt.
COACHING

In den meisten Fällen handelt es sich bei meinen Coachings um "Vereinscoachings". Dies sind Organisationscoachings, also Arbeit mit mehreren Entscheidungsträgern oder weiteren Engagierten einer Organisation, über einen gemeinsam festgelegten Zeitraum. Meist erstreckt sich ein solchen Coaching über drei bis sechs Monate, in denen wir uns vier bis sechs Mal treffen und gemeinsam an einer definierten Aufgabenstellung entlang arbeiten.

Typische Aufgabenstellungen sind z.B. das Finden neuer Vorstände, Generationenübergang, Zukunftsfähigkeit des Vereins, Mitgliedergewinnung und / oder -bindung oder das Erarbeiten von Fundraising-Konzepten. Auch die Themen interne Kommunikation und Führung sind regelmäßig ein Thema.

Profitieren Sie von meiner langjährigen Praxiserfahrung, die auch für Sie relevant sein wird. Ganz ohne erhobenen Zeigefinger, dabei klar und schnörkellos und zu 100 Prozent auf Ihren persönlichen Bedarf zugeschnitten. Referenzen hierzu habe ich jede Menge - sprechen Sie mich einfach an.

Wussten Sie, dass Sie ein solches Coaching unter Umständen auch ganz oder teilweise gefördert bekommen können?

Auch dabei unterstütze ich Sie gerne. Noch ein Grund, mich anzusprechen... ;-)
BERATUNG

Als Funktionsträger in Ihrer Organisation sind Sie es gewohnt, Dinge anzupacken und umzusetzen. Ihr Tagesgeschäft besteht nicht zuletzt darin, sich ständig mit der Thematik fehlender Ressourcen - Geld, Manpower, Zeit - auseinander zu setzen, unterschiedlichste Meinungen und Interessen in Einklang zu bringen oder äußere Einflüsse mit der eigenen Realität zu synchronisieren.

Manchmal jedoch braucht man einfach einen unbeteiligten Dritten, um einen scheinbaren gordischen Knoten auflösen und sich weiterentwickeln zu können.

Ich biete Ihnen fundierte Beratung und handfeste, operative Unterstützung
in den Bereichen

  • Organisations- und Strategieentwicklung
  • Mitgliedergewinnung und -bindung, Motivation zum Ehrenamt
  • Fundraising (Sponsoring, Crowdfunding, Spenden, Fördermittel etc.)
  • Marketing (z.B. klassische Werbung, Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, Online-Marketing, Social Media,  Empfehlungsmarketing etc.)
  • Restrukturierung und Neuausrichtung
  • Führung, interne Kommunikation, Teamentwicklung und Konfliktlösung
BERATUNG. COACHING. OPERATIVE UNTERSTÜTZUNG.
Und wie kann ich IHNEN weiterhelfen? KONTAKT.
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